|
De ce nu facem...
De ce nu facem exact ceea ce vrem?....aceasta fraza am citit-o recent in cartea “Lumea pe roti” scrisa de Albert Casals.Albert avea 14 ani cand le-a spus parintilor lui ca vrea sa calatoreasca, pentru ca vrea “sa vada lumea”. Povestea sa ar putea fi una speciala (sunt putini tinerii care isi doresc sa vada lumea la 14 ani) si din cauza unui detaliu legat de el: la varsta de 8 ani Albert a fost imobilizat intr-un scaun cu rotile din cauza leucemiei.
In vara anului 2006 Albert a facut prima sa calatorie singur (inainte mai facuse cateva mici iesiri insotit de tatal sau), o calatorie in care a strabatut 25 de tari si i s-a intamplat aproape tot ceea ce i se poate intampla cuiva care face o calatorie in aceste conditii, fara aproape niciun ban in buzunar si intr-un scaun cu rotile.
Daca doriti sa aflati mai multe informatii despre Albert si despre calatoria sa puteti accesa:
www.fundacionsbs.org/detalle-viaje-albert.html
Desi pe aceasta pagina web povestioara este in catalana va asigur ca nu este greu de inteles (limba romana si cea catalana sunt mult mai asemanatoare decat va puteti imagina).
Ceea ce acest tanar ne arata prin povestea lui, este capacitatea de a realiza diverse lucruri daca exista spiritul de autodepasire si o vointa de neimaginat si totul intr-un medu - familia sa - care nu i-a infranat dorinta. Este evident ca Albert dezvolta un talent care probabil il va ajuta sa cunoasca succesul in viitor.
Intr-un mesaj anterior va intrebam daca in aceste momente trecem printr-o “criza de talente” si mi-am raspuns mie insumi ca nu. Talentul nu cunoaste criza si nici nu o va cunoaste atata timp cat vor exista multi tineri ca Albert. In orice caz talentul are nevoie de efort pentru a se dezvolta si de “un mediu sau un ambient” propice. Ceea ce probabil ne lipseste este un leadership capabil sa canalizeze pozitiv talentul care exista in societatea noastra. Faptul ca inca ne surprind astfel de povestioare dovedeste ca in niciun caz nu putem spune ca talentul nu exista, ci mai degraba ca dam dovada de o incapacitate sociala pentru a crea cadre/medii in care talentul sa se poata dezvolta.
Va doresc o vara frumoasa (ne reintalnim in septembrie), va multumesc pentru atentia acordata acestui buletin lunar si va informez ca daca doriti mai multe detalii despre serviciile noastre de consultanta in resurse umane puteti accesa pagina noastra web www.creare.ro . Dacă doriti sa ma contactacţi personal o puteţi face la adresa jphortal@creare.ro.
Si nu vreau sa inchei acest buletin fara a mentiona doua lucruri: primul lucru este succesul pe care il avem cu divizia noastra focalizata pe implementarea si derulare de proiecte de formare si dezvoltare profesionala prin accesarea de fonduri europene si al doilea lucru este invitatia pe care o fac tuturor- si in special organizatiilor- de a indrazni sa folositi aceste resurse pentru a gestiona planurile legate de formarea profesionala. Daca doriti sa aflati mai multe informatii despre experienta noastra in acest sector va rog sa ne scrieti la adresa rcirica@creare.ro .
Pe curand,
Pau Hortal
President
jphortal@creare.ro
www.creare.ro
|
